Rendez-vous des leaders


OSER RÉSO

Résolution de problèmes

PRÉSENTATION du SERVICE

Vous êtes aux prises avec une situation complexe au sein de votre organisation:

        Vous traversez une période de transformation majeure;

        Un conflit perdure entre la direction et les employés, entre deux groupes d’individus ou deux personnes;

        Un incident ou un accident vient de se produire;

        Un scandale vient secouer vos fondations;

        Une catastrophe est survenue.

Le Groupe Consensus peut vous venir en aide grâce à son service de gestion de conflit, crise et changement.

Ce service se démarque…

Par son approche novatrice… Nous avons adapté au contexte des organisations les principes de l’intervention systémique : Intervention d’avant-garde.

Par l’emphase mise sur la recherche de solutions … Nous ne recherchons pas de coupables, nous recherchons des solutions applicables à court, moyen et long terme : Solutions concrètes.

Par son analyse des enjeux politiques, stratégiques et tactiques… Comme vous, nous savons que les crises ont de multiples facettes.  Nous vous aidons à les prendre en compte simultanément grâce à notre « diagnostic 3D » : Diagnostic de la structure du problème.

Par les compétences et l’expérience des membres de son équipe… Les consultants du Groupe sont tous des séniors en mesure d’effectuer une vaste gamme d’intervention pour accompagner les gestionnaires, les équipes et les individus. : Consultants séniors.

Par l’expérience concrète du travail en entreprise… Les consultants du Groupe ont vécu « de l’intérieur », les besoins des organisations, leurs modes de fonctionnement, les valeurs qui l’habitent, car ils y ont œuvré à différents postes : Connaissance approfondie des organisations. 

Par son leadership interne… Tous les consultants du Groupe Consensus sont formés et supervisés à l’approche unique du Groupe afin de maintenir les plus hauts standards d’efficacité et de compétence : Le bon consultant, la bonne méthode.

Par notre engagement… Bien que nous soyons extrêmement respectueux des responsabilités et des rôles de chacun, nous n’hésitons pas à nous engager et à prendre en charge certaines responsabilités si cela est requis : Engagement et courage.

Par notre rigueur dans le suivi post crise… Nous sommes convaincus que toute crise, malgré ses effets négatifs, peut également être une opportunité de croissance. C’est pourquoi nous accordons une grande importance au suivi : Apprentissage possible.

Nos EXPERTS

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