Rendez-vous des leaders


OSER RÉSO

Santé sécurité

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Une bouchée à la fois !

                                                          

PRÉSENTATION du SERVICE

 

« Une saine démarche en santé-sécurité s’appuie sur un engagement de tous les partenaires de l’organisation ».

 

La santé-sécurité et environnement incluant le mieux-être au travail sont devenus l’une des grandes préoccupations des gestionnaires actuels. Les incidences et accidents causés par un système de gestion de la santé-sécurité inadéquat ou inexistant sont énormes : perte de productivité, perte d’un employé-clé, accidents reliés au manque de connaissance ou mauvaises pratiques, absentéisme, tensions dans les relations, ne sont là que quelques facteurs contribuant à miner les performances financières et personnelles de l’organisation.

Pour pallier  ces inconvénients, il est essentiel pour le personnel-cadre, syndiqué ou non, de s’engager dans un processus visant à développer des habitudes saines et préventives pour ainsi accroître la qualité et la productivité du milieu de travail. Dans ce contexte, développer un plan de SSE efficace implique de bien connaître ses employés et les bonnes stratégies d’interventions à utiliser afin d’améliorer la crédibilité de la relation des collaborateurs dans un esprit de partenariat.

Les consultants séniors du Groupe Consensus ont développé une expertise en SSE qui peut vous aider dans l’élaboration et la mise en place d’un système de gestion de la santé-sécurité souple et adapté à vos besoins. Notre approche se démarque parce que nous traduisons en actions concrètes vos préoccupations en matière de santé et sécurité, en travaillant dans votre environnement et auprès de tous les acteurs concernés par l’implantation d’une démarche efficace et durable.


Une APPROCHE PERSONNALISÉE

 

Notre approche, basée sur l’écoute et l’interaction entre la direction et ses ressources humaines, vise à mobiliser tout le monde vers des objectifs communs.

Nous travaillerons à :

  •         Créer une synergie où les partenaires exercent leur leadership et se donnent un projet d’équipe mobilisant.
  •         Développer un plan d’ensemble donnant des résultats.
  •         Impliquer et responsabiliser l’ensemble du personnel dans des gestes préventifs (atelier SanS risquE).
  •         Évaluer en continu l’application du plan.
  •         Développer l’autonomie de nos clients.

RÉSULTATS VISÉS


Nos EXPERTS

 

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